일 잘하는 사람, 일 못하는 사람

진대제 씨 책 "열정을 경영하라"라는 책을 읽다 보니, 끝부분에 호리바 마사오 회장이 쓴 "일 잘하는 사람, 일 못하는 사람"이라는 책에서 따온 표가 눈에 띈다.

솔직히 많이 찔린다. 일 못하는 사람의 경우만 옮겨 보자.

• 성격
• 결점을 고치려 노력한다.
• 좋은 사람이라고 불리며 적이 없다.
• 모든 일을 자기가 처리하려고 한다.

• 능력
• 상사의 마음을 읽지 못한다.
• 여자 사원에게 인기가 없다.
• 흥미가 아니고 '노력'으로 일한다.
• 노력
• 별일도 없는데 빨리 출근한다.
• 밸런스 감각을 중시한다.
• 습관
• 네 일 내 일 구분한다.
• 사내 정보통으로 불린다.
• 무슨 일이 있으면 곧바로 회의를 한다.
• 발언
• 설명을 잘하지 못한다.
• 자시를 받으면 질문을 많이 한다.
• 태도
• 부하를 꾸중하지 않는다.
• 자기가 입안한 일만 열심히 한다.
• 상사의 칭찬에 일희일비한다.
• 사고방식
• 잔업을 당연하게 생각한다.
• 동료 의식이 강하다.
• 가치관
• 자신의 월급을 타사와 비교한다.
• 애사 정신을 강조한다.
  

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